Auxiliar de RH
Responsabilidades:
Gestão do ponto eletrônico: lançar as informações (atestados, faltas, licenças, marcações de ponto, etc.)
Administração de documentos: atualização e organização de arquivos e prontuários dos colaboradores, emissão de declarações e documentos trabalhistas, controle de vencimento de contratos temporários e período de experiência.
Atendimento aos colaboradores: esclarecimento de dúvidas sobre políticas internas e questões trabalhistas, apoio na resolução de conflitos internos, orientação sobre direitos e deveres dos funcionários
Requisitos:
Ensino médio completo;
Conhecimento anterior em Recursos Humanos.
Excelentes habilidades de atenção, comunicação e relacionamento interpessoal.
Conhecimento avançado em Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
Disponibilidade para atuação presencial em Joinville/SC.
Fluência em Inglês será diferencial
Conhecimento com Sistema Senior será diferencial.
Requisitos
Estudos
Idiomas
Valorizado
Experiência profissional
Benefícios
Sobre TP-LINK INDUSTRIA DO BRASIL
Fundada em 1996, a TP-Link é líder global em fornecimento de dispositivos e acessórios de rede confiáveis, envolvendo todos os aspectos do dia a dia de seus clientes. A empresa é reconhecida pela IDC como a fornecedora número 1 de WLAN e dispositivos banda larga, com produtos presentes em mais de 120 países e milhões de clientes em todo o mundo.
Reconhecida pela estabilidade e desempenho, a TP-Link desenvolveu ao longo dos anos um portfólio de produtos capazes de atender às necessidades de conexão de pessoas por todo o mundo. Agora, enquanto a vida conectada continua a evoluir, a empresa passa a expandir hoje para exceder as demandas que virão no futuro.